I Beredskab Fyns garage foregik der den 9. juni noget, som ikke hører til dagens normale opgaver. Her havde Danske Beredskabers mangfoldighedsgruppe samlet deltagere fra hele landet til workshoppen “Fire generationer – ét beredskab”.
Og selvom titlen peger på generationer, handler dagen i lige så høj grad om at udfordre nogle af de forestillinger og myter, vi kan have om hinanden. For er forskellene mellem os egentlig et spørgsmål om generationer – eller handler de lige så meget om, hvor vi er i livet, hvilke erfaringer vi bringer med os, og hvad der motiverer os?
Gennem forskning, fakta, dialoger og øvelser har deltagerne arbejdet med at skille fordomme fra virkelighed og blive klogere på, hvordan vi skaber stærke fællesskaber på tværs af alder, erfaring og baggrund.
Dagen bød på nye indsigter, konkrete værktøjer, ærlige refleksioner og ikke mindst speed-dates, hvor deltagerne både udfordrede egne antagelser og opbyggede netværk på tværs af beredskaberne.
Kort sagt: En dag med nysgerrighed, faglighed og fælles ambitioner om at styrke samarbejdet i fremtidens beredskab.
Her er hvad deltagerne i workshoppen den 9. juni havde på programmet:
Fire generationer – ét beredskab. Er I klar til at bruge forskellighederne som en styrke?
Workshoppens oplægsholder var Annie Bjørnsig, erhvervspsykolog og konsulent ved Implement Consulting Group, som er kendt for sin engagerende og involverende tilgang.
Workshoppen gav konkrete greb til at styrke samarbejdet i hverdagen – både under udryk, i driften og i beredskabet – og markerede samtidig startskuddet til en faglig netværksdannelse på tværs af beredskaberne igangsat af Danske Beredskabers mangfoldighedsgruppe.
Workshoppen henvendte sig til medarbejdere, tillidsvalgte, faglige nøglepersoner og ledere – kort sagt alle jer, der hver dag får samarbejdet til at fungere i praksis.
Workshoppen blev afholdt den 9. juni hos Beredskab Fyn i tidsrummet kl. 10.00-15.30.
Læs mere her:
https://www.conferencemanager.dk/workshopommangfoldighediberedskabet
Tekst: Maria Wiktoria Karolini
